يرأس لجنة الترشيحات والمكافآت السيد مارسيلو باريكوردي وأعضاء مجلس الإدارة الآخرون هما السيدة رجاء المزروعي والسيد عيسى الأنصاري.
تعمل لجنة الترشيحات والمكافآت بشكل رئيسي على الإشراف على تقييم مدى التوازن بين المهارات والمعارف والخبرات، وحجم وهيكل وتكوين مجلس الإدارة ولجانه، وتحديداً مراقبة حالة الاستقلالية وعدم الاستقلالية لأعضاء مجلس الإدارة.
كما تتولّى اللجنة أيضاً مسؤولية إجراء مراجعة دورية لهيكل مجلس الإدارة وتحديد المرشحين المحتملين لتعيينهم كأعضاء في المجلس أو اللجنة عند الحاجة.
و تساعد لجنة الترشيحات والمكافآت مجلس الإدارة في تحديد مسؤولياته فيما يتعلق بالمكافآت، بما في ذلك تقديم توصيات إلى مجلس الإدارة بشأن سياسة الشركة الخاصة بمكافآت المسؤولين التنفيذيين، ووضع المبادئ والمعايير وأُطر الحوكمة الشاملة لسياسة المكافآت، وتحديد حزمة المكافآت والمزايا الفردية لكل من أعضاء مجلس إدارة الشركة والإدارة العليا.
ويتعين على لجنة الترشيحات والمكافآت أن تضمّ ثلاثة مديرين غير تنفيذيين على الأقل، على أن يكون اثنان منهم على الأقل مستقلين، بمقتضى المصطلحات الواردة في قواعد الحوكمة. ويجب اختيار رئيس لجنة الترشيحات والمكافآت من بين أعضاء اللجنة المستقلين، كما سيعين أعضاء اللجنة وفقاً للنظام الأساسي. ويتعين على لجنة الترشيحات والمكافآت الاجتماع مرة واحدة في السنة على الأقل، أو من وقت لآخر، بناءً على متطلبات المجموعة.
لجنة الترشيحات والمكافآت
عيسى الانصاري
عضو مجلس الإدارة
يشغل عيسى علي أبوالحسن الانصاري منصب عضو مجلس إدارة الشركة. وقد التحق بالمجموعة في 1995 ويحظى بخبرة مع المجموعة تتجاوز 27 سنة. حصل عيسى علي أبوالحسن الانصاري على درجة بكالوريوس
رجاء المزروعي
عضو مجلس الإدارة
اختيرت رجاء المزروعي من قبل مؤسسة Innovate Finance لتكون ضمن “أفضل 100 امرأة في مجال التكنولوجيا المالية” على مستوى العالم، وتُعد من الشخصيات الرئيسية في ترسيخ مكانة دولة الإمارات
مارسيلو باريكوردي
عضو مجلس الإدارة
يتولى مارسيلو منصب عضو مجلس إدارة غير تنفيذي مستقل في الشركة. وهو مسؤول تنفيذي يتمتع بخبرة تزيد على 25 عامًا في العمل في مجال تسريع النمو خاصة للشركات متعددة الجنسيات في الأسواق الناشئة